خدمات الموارد البشريه
تعرف على جميع خدمات شركة الهدف الذهبي
خدمات عمليات التوظيف
نتبع في شركة الهدف نهجاً مختلفاً في عمليات التوظيف
دورنا لا يقتصرعلي التوصية بمهارات المرشحين فقط، ولكن من الأولويات أن نكون جسراً للتوافق بين عملائنا والمرشحين من حيث الخبرة والطموح وتشابه الأفكار نمتاز في شركة الهدف بإمتلاكنا قاعدة بيانات خاصة علي أعلي مستوي في جميع ومختلف المجالات من المختصين المؤهلين لسوق العمل بالمملكة العربية السعودية، مما يتيح لنا ترشيح عناصر فعالة ذوي كفاءة بما يتوافق مع المعايير الوظيفية المحددة.
- وضع وصف للوظيفة
- الإعلان والنشر عن الوظيفة
- البحث عن المرشحين
- التعامل مع الاستفسارات والردود
- فرز سير العمل
- التقييمات
- ترتيب وتنسيق المقابلات
- تنفيذ وتقديم العروض
خدمات إسناد وتعهيد مهام الموارد البشرية
تُعد شركة الهدف لخدمات الموارد البشرية من أبرز الرواد في مجالها
سجلنا الحافل يضمن كوننا مصدر خارجي موثوق يعتمد عليه في مختلف عمليات الموارد البشرية توافقاً مع الرؤية المستدامة نحرص في شركة الهدف على استخدام أحدث التقنيات والأساليب، بالإضافة لاتباع نهج استراتيجي يسمح للمؤسسات بالتركيز علي مهامها الرئيسية، تاركاً لنا عبء إنجاز وتمكين الموارد البشرية مما يعود علي المؤسسة بالنفع في عدة أصعدة منها :
- تقليل الأخطاء وتوفير الوقت
- تقديم تقارير وافية وفورية
- إنشاء كشوف الرواتب تلقائياً مع أنظمة حماية متطورة
- إدارة كشوفات الحضور والانصراف
استقطاب القوى العاملة
دائرة خدمات شركة الهدف المتكاملة وهيكل عملها فريد يتيحان لنا انتقاء التميز دون إغفال
نستطيع في شركة الهدف أن نقدم المرشحين المناسبين للوظائف المتنوعة
مراعاةً مع تخصص الأسواق وتعدد الصناعات.
نستمد في شركة الهدف جزء من تميزنا بالشراكة المثمرة مع عملائنا
وذلك بالتعمق في احتياجاتهم لاعداد وتشكيل خدماتنا وفقا لرؤيتهم
استشارات الموارد البشرية وخدمات إدارة الاعمال
لا تغفل عن الاستفادة بالاستشارات المقدمة من شركة الهدف
حيث نفخر بتقديم خدمات لا مثيل لها في شتي الاحتياجات التي تضمن نجاح المؤسسات مثل الاستشارات الادارية والتنظيمية، تدريبات المهارات الذاتية، استشارات رأس المال البشري، والعديد من مجالات الاستشارات الأخرى مثل:
- التعلم و التطوير
- إدارة الأداء
- علاقات الموظفين
- برامج تهيئة وتوجيه الموظفين الجدد
- تطوير وتمهيد المسار الوظيفي
- خرائط االهياكل التنظيمية
- اعداد وتوضيح الادوار الوظيفية
- اجراءات الموارد البشرية والسياسات
- تدريب وتطوير القيادات التنفيذية
- تقييم الادارات وأداء الموظفين
بالتعاون مع د.خالد حبيب
الرئيس التفيذي لشركة fit for life
تخرج د.خالد من جامعة القاهرة بحصوله على بكالوريوس في الهندسة المدنية، ثم قاده الشغف للحصول علي ماجستير إدارة الأعمال MBA مع مرتبة الشرف من الأكاديمية العربية في عام 2001 م (1422 هجرياً).
بدأ مسيرته بالتدرج في عدة مناصب بشركات مصرية كبرى حتي درجة مدير التسويق، وشق طريقه في الاستشارات بدءاً من عام 1995 م (1416 هجرياً) حتي وصل إلى العمل مع الاتحاد الاوروبي والبنك الدولي بالإضافة للعديد من الهيئات الدولية والعالمية.
يجني ثمار جهوده بعد خمسة أعوام بإدارته لأكثر من 50 عملية إعادة هيكلة لمشروعات ومؤسسات محلية وإقليمية في مختلف المجالات. تتويجا لعمله الدؤوب قد تم ترشيحه من قبل الرئاسة المصرية للقيام بتصميم وإطلاق البرنامج الرئاسي لتأهيل الشباب للقيادة (بدءا من مارس 2015 م – جمادى الأول 1436 هـ)، بشكل تطوعي، لإنشاء قاعدة من الكوادر الشبابية المؤهلة للمناصب القيادية في المراكز الأساسية بالدولة المصرية.